1. SEO quan trọng nhất điều gì?
2. Bạn đã có những chiến dịch SEO nào nổi bật không?
3. Bạn thường học SEO ở đâu?
4. Phương pháp SEO bạn thường áp dụng là gì?
5. Theo bạn làm SEO có cần quan tâm đến nội dung và sản xuất nội dung hay không?
6. Cách SEO bền vững theo bạn là gì?
7. Theo bạn các công cụ, mạng xã hội phát triển thì tương lai SEO còn phát triển được hay không
8. Những doanh nghiệp nào thì cần làm SEO
9. SEO khó nhất là gì?
10. Bạn thường sử dụng công cụ nào?
11. Bạn có thể viết content hay không?
12. Bạn có am hiểu về website và chăm sóc website hay không?
13. Bạn có biết xây dựng website wordpress hay không?
SEO là gì?
SEO là viết tắt của cụm từ Search Engine Optimization, có nghĩa là tối ưu hóa cho công cụ tìm kiếm sử dụng để tối ưu hóa cấu hình kỹ thuật, mức độ liên quan của nội dung và mức độ phổ biến của liên kết để các trang của trang web có thể dễ dàng tìm thấy. Nhằm mục đích cải thiện vị trí trang web của bạn trong các trang kết quả tìm kiếm.
Top 10 câu hỏi phỏng vấn nhân viên SEO thường gặp
1. Những công cụ SEO bạn thường dùng
Nhân viên SEO thường sử dụng một số công cụ khác nhau để tiến hành phân tích,nghiên cứu từ khóa và cải thiện thứ hạng của trang web. Bạn có thể liệt kê những công cụ sau:
-
Microsoft Advertising
-
Ahrefs
-
SEMRush
-
Google Ads, Google Analytics, Google Trends, Google Keyword Planner, Google Search Console
2. Tầm quan trọng backlink là gì?
Tips: Khi trả lời câu hỏi này, hãy đưa ra một ví dụ từ dự án trước đây của bạn và nó đã giúp tăng thứ hạng và tối ưu hóa trang web như thế nào.
Ví dụ, backlink là liên kết đến một trang web từ các trang web khác. Khi bạn tạo liên kết ngược đến các trang web có thẩm quyền cao, tên miền và cấp độ thẩm quyền của trang web của bạn sẽ tăng lên..
3. Làm thế nào để bạn luôn cập nhật các xu hướng và kỹ thuật SEO mới nhất?
Cân nhắc: Đề cập đến hoạt động ngoại khóa liên quan đến nghề nghiệp mà bạn thực hiện để cập nhật thông tin cho bản thân. Nói về việc bạn dành thời gian tìm hiểu về các công nghệ, kỹ thuật và xu hướng mới nhất trong ngành SEO. Để luôn cập nhật các xu hướng SEO mới nhất, tôi đăng ký nhiều blog và bản tin liên quan đến SEO và tiếp thị.
4. Bạn đã học SEO như thế nào?
Mục đích của câu hỏi này nhà tuyển dụng muốn xem thử tinh thần ham học hỏi và sự chủ động trong công việc của bạn như thế nào.
Tips: Hãy chia sẻ quá trình bạn học nó trước khi làm công việc này hoặc quá trình bạn học đã học thêm những gì mới cho lĩnh vực này khi đã đi làm.
5. Bạn tiếp cận nghiên cứu từ khóa như thế nào?
Giải thích những công cụ từ khóa nào bạn sử dụng để nghiên cứu cũng như cách bạn thực hiện nó.
Ví dụ: Nếu bạn sử dụng công cụ lập nghiên cứu từ khóa của Google để thực hiện nghiên cứu từ khóa thì đó là câu trả lời của bạn cho công cụ được sử dụng. Nhưng bạn cũng phải giải thích cách bạn thực hiện nó. Phải chứng minh rằng bạn làm được nhiều việc hơn là chỉ đoán từ khóa và nhập từ khóa đó vào công cụ trước khi kiểm tra kết quả.
6. Bạn đo lường thành công của SEO như thế nào?
Bạn có thể muốn trả lời câu hỏi này dựa trên loại công ty mà bạn đang phỏng vấn vì các mục tiêu có thể khác nhau. Ngoài ra, có nhiều cách khác nhau để đo lường các chỉ số hiệu suất chính và do đó đo lường thành công.
7. Google Autocomplete là gì?
Google Autocomplete được định nghĩa là một tính năng của công cụ tìm kiếm hoạt động với các công cụ tìm kiếm như Google. Khi bạn bắt đầu viết vào trường tìm kiếm, tính năng tự động hoàn thành của Google sẽ cung cấp cho bạn danh sách các đề xuất để giúp bạn hoàn thành truy vấn của mình.
8. Bạn hiểu thế nào là outbound link?
Bất kỳ liên kết nào trên một trang web liên kết đến một trang web hoặc trang web khác đều được gọi là liên kết ngoài. Giúp mở rộng tín hiệu liên quan của trang web và tăng thứ hạng SEO nếu chúng đến từ các trang có thẩm quyền.
Neyul đã tổng hợp bộ 9 câu hỏi phỏng vấn SEO được nhà tuyển dụng sử dụng hy vọng sẽ giúp ích cho bạn khi phỏng vấn vị trí này. Hãy cùng chờ đón những thông tin bổ ích tiếp theo mà Neyul Marketing sắp mang đến.
